Tijdens iedere training wordt er ingegaan op eigen casuïstiek en praktijkvoorbeelden van cursisten. Lessen kunnen toegespitst worden op specifieke doelgroepen of doeluitkomsten.
Startklare IRB-trainingen
IRB-Bondgenootschap
Doel
De professional:
- Ervaart het belang van bondgenootschap
- Heeft geoefend met IRB-Bandscheppen & coachende IRB-gespreksvaardigheden
- Heeft geoefend met meervoudig dialogisch afstemmen. Dit is belangrijk om het persoonlijk doel van diegene die begeleid wordt te kunnen ondersteunen
Geschikt voor professionals:
die IRB-begeleiding bieden en ook gedegen willen kunnen afstemmen met derden
Niveau
4 en hoger
Duur:
2 dagen
IRB-Basis *
Doel
De professional:
- Kan de IRB-fasen herkennen
- Is startklaar** om met inzet van de IRB-werkbladen IRB-gesprekken te voeren
- Kan de persoon op maat ondersteunen bij alle IRB-fasen met de IRB-materialen, waarmee de persoon zijn inzichten en actiemogelijkheden kan versterken
- Kan met de persoon een plan maken, om de kans te vergroten dat de persoon zijn doel kan realiseren
- Heeft kennisgemaakt met IRB-in Beeld
Geschikt voor professionals:
die regietaken hebben voor en/of tijdens de persoonlijke begeleiding (bijv. actie/ begeleidingsplan met de persoon opstellen)
Niveau
4 en hoger
Duur:
2-3 dagen
Vaardigheden & Hulpbronnen *
Doel
De professional:
- Beschikt over kennis m.b.t. vaardigheden leren en hulpbronnen organiseren en/of gebruiken
- Kan observeren/ constateren of de persoon vaardigheden toepast
- Heeft kennis van het maken en geven van vaardigheidslessen
- Heeft kennis van inzet van hulpbronnen (zicht op eigen aandeel als hulpbron en het steunaanbod van de organisatie)
- Heeft tools om tijdens de uitvoering van het actieplan (vaardigheden leren & hulpbronnen inzetten) af te stemmen met andere professionals
Geschikt voor professionals:
die uitvoeringstaken hebben in de persoonlijke begeleiding (begeleidingsplan mee uitvoeren)
Niveau
3 en hoger
Duur:
2 dagen
IRB-werkvormen ***
Doel
De professional:
- Weet hoe de instructies van de IRB-werkvormen kunnen worden gebruikt
- Heeft geoefend met actieve werkvormen om de IRB toe passen tijdens individuele of collectieve begeleidingsmomenten
- Heeft de IRB-kennis opgefrist op een minder talige manier
- Kan de IRB toepassen bij mensen die minder talig zijn of liever beeldend leren
Geschikt voor professionals:
voor IRB-geschoolde professionals om beeldend en interactief met de IRB te werken
Niveau
3 en hoger
Duur:
4 tot 6 uur
IRB in Beeld *
Doel
De professional:
- Is startklaar** om met inzet van de IRB-in Beeld de persoon op maat te ondersteunen bij alle IRB-fasen waarmee de persoon zijn inzichten en actiemogelijkheden kan versterken
- Kan met de persoon zijn plan maken, om de kans te vergroten dat de persoon zijn doel kan realiseren
- Heeft een beeldende IRB-basistraining gevolgd met gebruikmaking van de blokkenopstelling van Yücel, de IRB-gesprekskaarten en andere beeldende materialen
Geschikt voor professionals:
Die regietaken hebben voor en/of tijdens de persoonlijke begeleiding (bijv. actie/ begeleidingsplan met de persoon opstellen)
Niveau
4 en hoger
Duur:
2 dagen
*) Als professionals deze training hebben gevolgd is verdere bekwaming voor toepassing in de praktijk nodig.
**) Inhoud & diepgang verschilt.
***) deze workshop of trainingsdag is geschikt als aanvullende training of bijscholing van IRB-geschoolde professionals
Verdiepende trainingen
Verdiepende combinatie IRB *
Doel
De professional:
- Ervaart het belang van bondgenootschap
- Heeft geoefend met IRB-Bandscheppen & coachende IRB-gespreksvaardigheden
- Heeft geoefend met meervoudig dialogisch afstemmen, wat van belang is om het persoonlijk doel van diegene die begeleid wordt te kunnen ondersteunen
- Kan de IRB-fasen herkennen
- Is startklaar* om met inzet van de IRB-werkbladen IRB-gesprekken te voeren
- Kan de persoon op maat ondersteunen, bij alle IRB-fasen met de IRB-materialen waarmee de persoon zijn inzichten en actiemogelijkheden kan versterken
- Kan met de persoon zijn plan maken, om de kans te vergroten dat de persoon zijn doel kan realiseren
- Heeft kennisgemaakt met IRB-in Beeld
- Beschikt over noodzakelijke kennis van het leren van vaardigheden en het organiseren en/of inzetten van hulpbronnen
- Kan observeren/ constateren of de persoon vaardigheden toepast die van onmisbaar zijn om zijn doel te behalen
- Heeft kennis hoe vaardigheidslessen opgebouwd en aangeboden kunnen worden
- Heeft tools om rondom de uitvoering van het actieplan (vaardigheden leren & hulpbronnen inzetten) af te stemmen met andere professionals
Geschikt voor professionals:
Die IRB-begeleiding bieden (plannen en uitvoeren, of de uitvoering aansturen
Niveau
4 en hoger
Duur:
5 dagen
IRB-Expert training
Doel
De professional:
- [deze informatie verschijnt binnenkort]
Geschikt voor professionals:
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Niveau
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Duur:
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Module Verkennen
Doel
De professional:
- [deze informatie verschijnt binnenkort]
Geschikt voor professionals:
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Niveau
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Duur:
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Module Kiezen
Doel
De professional:
- [deze informatie verschijnt binnenkort]
Geschikt voor professionals:
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Niveau
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Duur:
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Module Verkrijgen en Behouden
Doel
De professional:
- [deze informatie verschijnt binnenkort]
Geschikt voor professionals:
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Niveau
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Duur:
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Module WIB (IRB-werkbegeleiding, Implementatie en Borging)
Doel
De professional:
- [deze informatie verschijnt binnenkort]
Geschikt voor professionals:
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Niveau
[deze informatie verschijnt binnenkort]
Duur:
[deze informatie verschijnt binnenkort]
*) Na het volgen van deze training beschikken professionals over kennis van de gehele methodiek en kunnen zij met alle IRB-tools werken. Zij beschikken over meer vaardigheden dan na het volgen van een van de IRB-basis trainingen
Herstelbevorderende trainingen
Verdiepende combinatie IRB *
Doel
De professional:
- Ervaart het belang van bondgenootschap
- Heeft geoefend met IRB-Bandscheppen & coachende IRB-gespreksvaardigheden
- Heeft geoefend met meervoudig dialogisch afstemmen, wat van belang is om het persoonlijk doel van diegene die begeleid wordt te kunnen ondersteunen
- Kan de IRB-fasen herkennen
- Is startklaar* om met inzet van de IRB-werkbladen IRB-gesprekken te voeren
- Kan de persoon op maat ondersteunen, bij alle IRB-fasen met de IRB-materialen waarmee de persoon zijn inzichten en actiemogelijkheden kan versterken
- Kan met de persoon zijn plan maken, om de kans te vergroten dat de persoon zijn doel kan realiseren
- Heeft kennisgemaakt met IRB-in Beeld
- Beschikt over noodzakelijke kennis van het leren van vaardigheden en het organiseren en/of inzetten van hulpbronnen
- Kan observeren/ constateren of de persoon vaardigheden toepast die van onmisbaar zijn om zijn doel te behalen
- Heeft kennis hoe vaardigheidslessen opgebouwd en aangeboden kunnen worden
- Heeft tools om rondom de uitvoering van het actieplan (vaardigheden leren & hulpbronnen inzetten) af te stemmen met andere professionals
Geschikt voor professionals:
Die IRB-begeleiding bieden (plannen en uitvoeren, of de uitvoering aansturen
Niveau
4 en hoger
Duur:
5 dagen
*) Na het volgen van deze training beschikken professionals over kennis van de gehele methodiek en kunnen zij met alle IRB-tools werken. Zij beschikken over meer vaardigheden dan na het volgen van een van de IRB-basis trainingen
Doel scholingsaanbod
Je wordt toegerust om de participatie van mensen te bevorderen met inzet van de IRB. De IRB is een methodiek en een benadering. Je krijgt concrete handvatten en praktische tools aangereikt in de trainingen.
Je leert hoe je op een coachende methodische manier bijdraagt aan:
- Mensen formuleren zelf wat ze willen veranderen
- Mensen hebben zelf regie
- Mensen versterken van hun eigen kracht
- De terreinen van de IRB zijn wonen, werken, leren, sociale contacten, vrije tijd, ouderschap.
Door toepassing van de IRB leer je ook beter te onderbouwen wat je doet en waarom. Dit is belangrijk voor diegene die je begeleidt, maar ook voor je collega’s, het betrokken netwerk en voor financiers
We horen vaak van professionals dat de IRB bijdraagt
aan hun vakmanschap en werkplezier!
